Professeur.e de portugais brésilien

Fondée en 1924, l'Ecole Internationale de Genève (l'Ecolint) accueille 4'500 élèves âgés de 3 à 18 ans représentant plus de 130 nationalités. Nos 1'250 collaboratrices et collaborateurs provenant du monde entier se répartissent sur nos trois campus (La Grande Boissière et le Campus des Nations à Genève, La Châtaigneraie sur le canton de Vaud).

Au sein de nos 7 écoles, nos élèves bénéficient d'un enseignement international et d'un encadrement bilingue de très haute qualité.

Pour remplir notre mission d'« Eduquer les élèves à être des citoyens du monde ayant la le courage et la capacité de créer ensemble un lendemain juste et joyeux », chaque membre du personnel peut s'appuyer sur nos cent ans d'expérience, notre volonté constante d'innover, ainsi que nos fortes valeurs humanitaires. Grâce à notre Institut Ecolint, nous nous engageons à proposer à notre personnel d'excellentes opportunités de formation.

Place

Foundation

Contrat
Part-time
Début le
Limite candidature

PROFESSEUR-E DE PORTUGAIS BRESILIEN

La Grande Boissière - Temps partiel - environ 3 périodes 
 

Transmettre la richesse de la langue et de la culture brésilienne.

Le Campus de La Grande Boissière (LGB) est situé au centre de Genève et allie des bâtiments du 18e siècle à des installations STEM et artistiques de pointe. Ce campus bilingue (français et anglais) accueille près de 1 900 élèves dans les écoles primaire, moyenne et secondaire. Notre programme unique d'apprentissage universel, conçu en collaboration avec le Bureau international d'éducation de l'UNESCO, vise à ancrer l'apprentissage dans une compréhension conceptuelle approfondie et l'évaluation des compétences globales de l'Ecolint, afin de garantir que le résultat de l'apprentissage ait un impact social positif.

 

Aperçu du poste 

  • Département: World Language Programme (WLP)
  • Responsable hiérarchique: Coordinateur.rice WLP 
  • Type de contrat: CDD à temps partiel (environ 3 périodes par semaine)
  • Répartition: à déterminer
  • Date de début: 1er septembre 2026
  • Lieu de travail: La Grande Boissière
  • Délai de postulation: 8 avril 2026
  • Référence: 500 019

 

Votre rôle et vos responsabilités

Enseignement 

  • Enseigner le portugais brésilien à différents niveaux.
  • Inspirer les élèves à travers une variété de styles d'enseignement créatifs et différenciés selon les besoins (individuels ou petits groupes).
  • Garantir la progression pédagogique.
  • Préparer les élèves aux évaluations internes et officielles si nécessaire.


Évaluation et suivi académique

  • Remplir les formulaires des évaluations deux fois par an. 
  • Assurer une communication fluide et régulière avec les parents sur les progrès des élèves.
  • Collaborer activement avec le département WLP et participer aux réunions du département une à deux fois par an.
     

Qui nous recherchons

Vous êtes un/e professionnel/le passionné/e par l'enseignement des langues qui s'épanouira dans ce rôle si vous:

  • Maîtrisez parfaitement le portugais brésilien (langue maternelle ou niveau C2).
  • Avez une solide expérience dans l'enseignement du portugais brésilien à des publics variés (enfants et adolescents).
  • Êtes capable de travailler avec aisance en français et en anglais dans un milieu multiculturel.
  • Avez d'excellentes capacités d'organisation pour gérer des programmes académiques distincts.
     

Comment postuler

Veuillez postuler en ligne via notre plateforme de recrutement, en incluant :

  • CV
  • Lettre de motivation
  • Coordonnées de trois référents (dont votre employeur actuel ou le plus récent)
     

L'application doit être adressée à Mme Florence Guilbaud, Coordinatrice WLP, d'ici au 8 avril 2026, mentionnant le numéro de référence 500 019.


Seules les candidatures via notre site web seront considérées
 

A noter

L'Ecole Internationale de Genève met en valeur et encourage la diversité au sein de son personnel. De ce fait, nous sollicitons les candidatures de candidats aux parcours et expériences variés. L'Ecole s'engage très sérieusement à protéger et à promouvoir le bien-être des enfants. Pour toute candidature sélectionnée, des contrôles rigoureux de bonne conduite et de protection de l'enfance adaptés au poste seront effectués. Ces contrôles incluent des vérifications préalables auprès des anciens employeurs et des autorités.