Temps plein : poste à 100 % (40 heures par semaine) pendant 5 semaines maximum en juin-juillet et 2 semaines en août (7 semaines de travail au total). Les horaires précis dépendront des activités et des disponibilités des candidats retenus.

Ces postes font partie du programme des Camps de la Fondation.

Responsabilités :

• En collaboration avec la directrice du camp et l'équipe d'encadrement, concevoir et animer un programme d'activités d'une semaine pour le Camp Défi Aventure. Les activités doivent être à la fois éducatives et ludiques (il s'agit d'une activité de camp de vacances, et non d'un cours scolaire).
• Mettre en place l'activité d'escalade et l'animer avec différents groupes au cours de la semaine.
• Encadrer un groupe de 12 enfants maximum âgés de 7 à 14 ans pendant l'activité.
• Cela inclut la supervision des arrivées et des départs (y compris la tenue du registre de présence), des repas et des activités encadrées pendant les temps libres, ainsi que l'animation de l'activité principale. L'animateur est responsable de la sécurité, de l'encadrement et du bien-être des enfants dont il a la charge pendant toute la durée du camp, avec l'aide de l'assistant et des autres membres de l'équipe (coordinateur du camp, infirmier/ère).

Exigences attendues des candidats :

• Expérience auprès d'enfants et de jeunes, idéalement en milieu scolaire ou équivalent.
• Personnalité avenante, bienveillante et attentionnée.
• Passion et connaissances pour le thème du camp, ainsi que la créativité, l'énergie et l'enthousiasme nécessaires pour transmettre cette passion à des jeunes de tous niveaux.
• Qualifications reconnues dans les domaines concernés :
• Diplôme suisse ou français Jeunesse et Sport (escalade)
• Diplôme suisse de secourisme
• Maîtrise du français ou de l'anglais et bonne connaissance de l'autre langue.
• Permis de travail valide.

Autres informations pertinentes:

• Le titulaire du poste peut inscrire gratuitement ses enfants au camp d'été (lorsqu'il travaille sur place), le cas échéant.
• Nous ne fournissons pas d'hébergement au personnel.
   

Les candidats doivent envoyer leur CV accompagné de trois références, dont une de leur employeur actuel ou le plus récent (qui pourra être contacté lors de l'entretien), ainsi qu'une lettre de motivation à l'attention de Mme Naïma Haddadi, Directrice des camps, École Internationale de Genève, via notre site web avant le 8 février 2026, en mentionnant la référence 12.

Seules les candidatures soumises via notre site web seront prises en compte.

Seuls les candidats dont le profil correspond seront contactés.