Temps plein : poste à 100 % (40 heures par semaine) pendant 5 semaines maximum en juin-juillet et 2 semaines en août (7 semaines de travail au total). Les horaires précis dépendront des activités et des disponibilités des candidats retenus.

Ces postes s'inscrivent dans le cadre du programme Foundation Camps. Le professeur d'anglais langue étrangère sera chargé d'animer des activités d'anglais stimulantes au sein d'un camp d'été. Ce poste requiert un équilibre entre une pédagogie solide et un apprentissage créatif et dynamique, afin de garantir un apprentissage de la langue dans un contexte motivant et agréable, loin du cadre traditionnel de la salle de classe.

Responsabilités:

• Concevoir et animer des séances d'anglais interactives adaptées au programme du camp, combinant apprentissage linguistique, sport et activités créatives.

• Créer un environnement d'apprentissage positif qui encourage la communication, la participation et la confiance en anglais.

• Adapter les activités aux différents niveaux de compétence linguistique des enfants. Encadrer un groupe de 16 enfants maximum, âgés de 7 à 12 ans, en étroite collaboration avec un assistant et les autres membres de l'équipe d'animation.

• Assurer une surveillance adéquate lors des arrivées, des départs, des repas et des activités de loisirs encadrées, y compris les activités de plein air et nautiques prévues au programme.

• Participer à la vie du camp et contribuer à une atmosphère respectueuse, inclusive et bienveillante, en veillant à la sécurité, au bien-être et à l'accompagnement des enfants.

Exigences attendues des candidats:

• Diplôme reconnu en enseignement de l'anglais langue étrangère (TEFL, CELTA, DELTA ou équivalent) ou en didactique des langues.

• Expérience confirmée de l'enseignement de l'anglais aux enfants, idéalement dans un contexte éducatif international ou multiculturel.

• Solides compétences en didactique des langues, avec la capacité de traduire la théorie en activités pratiques et stimulantes.

• Maîtrise de l'anglais (niveau quasi-natif), la connaissance du français étant un atout.

• Aptitudes à la gestion de groupe, alliant calme, bienveillance et sens des responsabilités. Créativité, flexibilité et enthousiasme pour le travail avec de jeunes apprenants dans un environnement de camp dynamique.

• Une expérience préalable en camps d'été, en milieu scolaire ou dans des programmes jeunesse similaires est fortement appréciée.

• Titulaire d'un permis de travail valide pour la Suisse.

   

Autres informations pertinentes:

• Le/la titulaire du poste peut inscrire gratuitement ses enfants au programme de camp d'été (lorsqu'il/elle travaille sur place), le cas échéant.

• Nous ne fournissons pas d'hébergement au personnel.

   

Les candidats doivent postuler en ligne et envoyer leur CV accompagné de trois références, dont une de leur employeur actuel ou le plus récent (qui pourra être contacté lors de l'entretien), ainsi qu'une lettre de motivation à l'attention de Mme Naïma HADDADI, Directrice des camps, École Internationale de Genève, avant le 8 février 2026, en mentionnant la référence 17.

Seules les candidatures soumises via notre site internet seront prises en compte.